HOME > 관련기사 (해피투모로우)NCS 잡아야 '취업문' 보인다 NCS 채용 관련 박람회 현장에 수 많은 취업준비생이 몰렸다.(사진제공한국산업인력공단) 올해 취업시장의 핵심 키워드는 단연 NCS(National Competency Standards·국가직무능력표준)다. 직무능력중심 채용이 취업시장의 트렌드로 자리를 잡아감에도 NCS 기반의 채용에 대해 정확히 알고 있는 취업준비생(취준생)은 많지 않다. 올해부터 새롭게 도입된터라 어디서부터 어떻... (해피투모로우)전문가들 “직무능력중심 채용 방향 옳다…확산 필요” ◇이기권 고용노동부 장관이 NCS 박람회에 참석해 직무능력중심채용을 확산하겠다고 밝혔다. (사진제공한국산업인력공단) 올해부터 NCS가 도입되면서 기존의 방식으로 취업준비를 해오던 취준생들은 혼란을 겪고 있다. 일부 취준생들은 "또 다른 스펙이 되는 것 아니냐"며 우려의 목소리를 내고 있다. 하지만 전문가들은 직무능력중심의 채용은 과도기라는 점에서 우려가 있지만 ... "NCS는 제10의 스펙 쌓기"..도입 후 혼란 초래 정부가 청년들의 '스펙 쌓기' 부담을 완화하기 위해 도입하기로 한 국가직무능력표준(National Competency Standard·NCS) 채용 모델이 취업준비생들에 오히려 혼란을 초래하고 있다는 지적이 나오고 있다. 그동안 공기업 입사를 준비해왔던 취업준비생이 상대적 부담감이 가중되며 '제10의 스펙 쌓기'라는 이야기까지 나오고 있다. 17일 정부에 따르면 올해 청년들의 '스... (리포트)130개 公기관, NCS로 3000명 채용한다 '외모도 스펙이다'라는 말이 돌 정도로 청년들의 과도한 스펙쌓기가 문제되고 있습니다. 불필요한 스펙을 쌓는 청년들의 부담을 덜어주기 위해 정부가 발 벗고 나섰습니다. 정부는 130개 공공기관과 직무능력중심 채용 MOU를 맺고 공공기관 직무능력중심 채용방향을 발표했습니다. 국가직무능력표준인 NCS를 기반으로 채용모델을 도입해, 올해에만 3000여명을 채용할 것이... ('NCS' 채용 본격화)①불필요한 '스펙' 타파 가능할까? 정부가 청년들의 '스펙쌓기' 부담을 완화하기 위해 발벗고 나서고 있지만, 실효성 있게 정착할지에 대해서는 의문이 제기되고 있다. 기획재정부와 고용노동부, 교육부는 국가직무능력표준(NCS)을 기반으로 한 직무능력 중심의 채용을 확산하기 위해 130개 공공기관과 MOU를 체결하고 이 같은 내용이 담긴 '공공기관 직무능력중심 채용방향'을 24일 발표했다. 정부는 이번 협약을 ...