HOME > 관련기사 SKT, 본업 집중해 기업가치 올린다…중간지주사 합병은 유보 SK텔레콤(017670)이 장고 끝에 지배구조 개편안을 내놓았다. 유무선 통신서비스를 중심으로 한 디지털 인프라 회사를 존속회사로 두고 반도체를 포함한 ICT 투자전문회사(중간지주사)를 신설하는 인적분할안이다. 주주 가치를 떨어뜨릴 것으로 우려됐던 중간지주사와 SK(034730)㈜의 합병 계획은 아직 마련하지 않았다. 통신-신성장 사업으로 분할…"자회사까지 제값 찾겠다"... 코앞으로 다가온 SKT 지배구조 개편…예상 시나리오는? SK텔레콤(017670)의 지배구조 개편안 공개가 코앞으로 다가왔다. 이번 지배구조 개편은 SK텔레콤이 자회사인 SK하이닉스를 모 그룹인 SK㈜의 자회사로 편입해 그룹사 전체의 경영 효율을 높이고 자사의 기업 가치를 올리기 위한 차원에서 이뤄진다. 지난 2018년 하반기부터 언급됐던 SK텔레콤의 중간지주회사 전환이 본격적으로 시작되는 셈이다. 박정호 SK텔레콤 대표. 사... (CEO동향)전항일 이베이코리아 대표, 매각 성공으로 이끌까 전항일 이베이코리아 신임 대표가 취임한 지 80일을 맞이한 가운데 인수전에서 어떤 협상력을 발휘해 회사의 매각 가격을 최대한 끌어올릴지 관심이 쏠리고 있다. 전 대표는 1971년생으로 연세대 생물공학과를 졸업한 뒤 동 대학원에서 경영학 석사를 취득했다. 이후 롯데백화점, LG상사, 삼성 물산 등에서 영업마케팅 등을 담당했다. 2003년 이베이코리아에 입사한 후 2016년 영... SKT, 정기 공채 없애고 연 3회 이상 수시 채용한다 SK텔레콤이 채용 시스템을 대폭 개편했다. 지금까지 신입사원 정기공채를 중심으로 진행됐던 인재 채용 프로세스를 수시 채용으로 전환하고, 그때그때 필요한 인력을 직무별로 뽑는 방식을 채택한다. SK텔레콤 모델이 ‘점프 버추얼 밋업’ 앱을 활용해 메타버스 채용설명회에 참여하고 있다. 사진/SK텔레콤 SK텔레콤은 7일 신입 채용 프로세스를 자사 직무별 특성에 맞춰 ... 기업분할 이슈에 휩싸인 그룹 계열사…주가, 약될까 독될까 기업분할로 이슈가 된 국내 굴지의 그룹 계열사들의 주가가 출렁이고 있다. 지배구조 개편에 따른 움직임 뿐만 아니라 신성장 산업을 떼내 기업공개(IPO)를 통해 대규모 투자를 유치하겠다는 복안이다. 전문가들은 그룹 사업부를 작은 단위로 나눠 역동성을 주는 것은 중장기적으로 주가에 호재라고 보고 있다. 5일 금융투자업계에 따르면 SK아이이테크놀로지(SKIET)가 지난달 ...